一.单选题(共有25题，只有一个正确答案，错选不得分)

第题:在单层工业厂房结构吊装中，如安装支座表面高度为15.0M(从停机面算起)，绑扎点至所吊构件底面距离0.8M，索具高度为3.0M，则起重机起重高度至少为()。

A.18.2m

B.18.5m

C.18.8m

D.19.1m

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第1题:因不可抗力早产的损失，应由承包人承担的情形是()。

A.因工程损害导致第三方财产损失

B.运至施工场地用于施工的材料的损害

C.承包人的停工损失

D.工程所需清理费用

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第2题:根据《国务院关于投资体制改革的决定》，对于采用货款贴息方式的政府投资项目，政府需要审批()。

A.项目建议书

B.可行性研究报告

C.工程概算

D.资金申请报告

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第3题:根据《建筑法》，在建的建筑工程因故终止中止施工的，建设单位应当自中止施工之日起()个月内，向发证机关报告。

A.1

B.2

C.3

D.6

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第4题:雨篷按伸出外墙的()计算。

A.体积

B.长度

C.折算体积

D.水平投影面积

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第5题:非承重墙应优先采用()。

A.烧结空心砖

B.烧结多孔砖

C.粉煤灰砖

D.煤矸石砖

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第6题:施工队长是指由劳务企业法定代表人()，受法定代表人委托完成劳务作业项目施工组织的管理人员。

A.任命

B.聘任

C.选用

D.招聘

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第7题:烧结普通砖按()分为MU30.MU25.MU20.MU15.MU10五个强度等级。

A.抗拉强度

B.抗折强度

C.抗压强度

D.抗弯强度

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第8题:施工企业在使用计价定额时，除不可竞争费用外，()，由施工企业投标时自主报价。

A.其余仅作参考

B.其余必须严格执行

C.其他由双方协调决定

D.其余由建设行政主管部门规定

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第9题:在对材料消耗过程测定与观察的基础上，通过完成产品数量和材料消耗量的计算而确定各种材料消耗定额的方法是()。

A.实验室试验法

B.现场技术测定法

C.现场统计法

D.理论计算法

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第10题:采用分项详细估算法估算项目流动资金时，流动资产的正确构成是()

A.应付账款+预付账款+存货+年其他费用

B.应付账款+应收账款+存货+-现金

C.应收账款+存货+-预收账款+现金

D.预付账款+现金+应收账款+存货

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第11题:材料体积密度中的V0是指()。

A.只含内部孔隙部分的体积

B.只含固体物质部分的体积

C.含固体物质.内部孔隙和外部空隙之和的体积

D.含固体物质和内部孔隙部分的体积

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第12题:实心砖墙工程量按设计图示尺寸以体积计算，外墙长度按外墙中心长度计算，内墙长度按()计算。

A.内墙长度

B.内墙净长

C.外墙中心线长度

D.内墙中心线长度

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第13题:根据《注册造价工程师管理办法》，注册造价工程师执业刚满1年变更注册单位，则该注册造价工程师在新单位的注册有效期为()年。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第14题:预制钢筋混凝土板的支承长度，在墙上不宜小于()

A.70mm

B.80mm

C.90mm

D.100mm

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第15题:采用定额单价发编制施工图预算时，下列做法正确的是()。

A.若分项工程主要材料品种与预算单价规定材料不一致，需要按实际使用材料价格换算预算单价

B.因施工工艺条件与预算单价的不一致而致工人.机械的数量增加，只调价不调量

C.因施工工艺条件与预算单价的不一致而致工人.机械的数量减少，既调价也调量

D.对于定额项目计价中未包括的主材费用，应按造价管理机构发布的造价信息价补充进定额基价

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第16题:施工合同履行期间，下列不属于工程计量范围的是()。

A.工程变更修改的工程量清单内容

B.合同文件中规定的各种费用支付项目

C.暂列金额中的专业工程

D.擅自超出施工图纸施工的工程

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第17题:生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评.检举.控告或者拒绝违章指挥.强令冒险作业而降低其工资.福利等待遇或者解除与其订立的()。

A.施工合同

B.分包合同

C.安全协议

D.劳动合同

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第18题:根据国家相关法规，有关劳动者权益的表述错误的是()

A.未成年工须持未成年工登记证上岗，该证件由国务院劳动行政部门统一印制。

B.劳动者在安全卫生的情况下进行劳动是劳动者的基本权利。

C.女职工不可以从事矿山井下作业。

D.女职工在怀孕期间不得解除劳动合同，但可以降低其基本工资。

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第19题:()应用细实线绘制，一般应与被注线段垂直。

A.尺寸线

B.图线

C.尺寸起止符号

D.尺寸界线

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第20题:某梁的长度为20M，其上部通长筋(HRB335级，直径20MM)，采用单面搭接焊，应增加接头长度()M。

A.0.20

B.0.40

C.0.60

D.0.80

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第21题:某项两年期借款，年名义利率12%，按季度计息，则每季度的有效利率为()。

A.3.00%

B.3.03%

C.3.14%

D.3.17%

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第22题:以下不属于施工劳动力结构的特点的是。()

A.城镇劳动力少，农村劳动力多

B.长期工少，短期工多。

C.总承包企业自有劳动力多，使用劳务分包企业劳动力少

D.女性工人少，男性工人多

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第23题:力能使物体产生运动效应和()。

A.状态变化

B.物体产生变形

C.失去稳定

D.破坏效应

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第24题:抹灰工程应分层进行，中层灰主要的作用是()。

A.与基体粘结

B.找平

C.装饰

D.保护

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二.多选题(共有25题，正确答案大于一个，少选只得0.5分，错选不得分)

第25题:依据提供的资料，普通混凝土配合比设计中计算初步比的步骤包括()。

A.确定混凝土的试配强度

B.确定水灰比与单位用水量

C.选择合理砂率，计算砂.石用量

D.确定养护条件.方式

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第26题:关于劳动合同订立时间表述正确的是()

A.劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月

B.劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月

C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月

D.约定试用期的，试用期自签订劳动合同之日起计算

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第27题:有抗冻要求的混凝土工程应选用()。

A.矿渣水泥

B.硅酸盐水泥

C.粉煤灰水泥

D.普通水泥

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第28题:坡度的大小可用()表示。

A.角度

B.弧度

C.高度与水平长度比值

D.高与斜面长度比值

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第29题:《建筑法》规定:建筑施工企业以欺骗手段取得资质证书的，()。

A.予以取缔

B.吊销资质证书

C.处以罚款

D.构成犯罪的，依法追究刑事责任

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第30题:属于劳动者资格合法的条件的是()

A.年满18周岁

B.具备民事行为能力

C.身体条件和工作能力符合用人单位招聘条件

D.劳动者未与其他用人单位建立劳动关系

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第31题:以下属于劳动争议范围的是()

A.因确定劳动关系发生的争议。

B.因除名.辞退和辞职.离职发生的争议。

C.因对上级领导不满发生的争议。

D.因劳动报酬.工伤医疗费.经济补偿或者赔偿金等发生的争议。

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第32题:力的三要素是()

A.作用面

B.大小

C.方向

D.作用点

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第33题:道路工程中，常见的路基形式一般有()。

A.填方路基

B.天然路基

C.挖方路基

D.半挖半填路基

E.结构物路基

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第34题:从业人员应当()，增强事故预防和应急处理能力。

A.接受安全生产教育和培训

B.掌握操作规程

C.掌握本职工作所需的安全生产知识

D.提高安全生产技能

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第35题:与钢筋混凝土结构相比，型钢混凝土组合结构的优点在于()。

A.承载力大

B.防火性能好

C.抗震性能好

D.刚度大

E.节约钢材

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第36题:石油沥青的主要技术性质包括()。

A.黏滞性

B.塑性

C.温度敏感性

D.腐蚀性

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第37题:防水混凝土施工时应注意的事项有()。

A.应尽量采用人工振捣，不宜用机械振捣

B.浇筑时自落高度不得大于1.5m

C.应采用自然养护，养护时间不少于7d

D..墙体水平施工缝应留在高出底板表面300mm以上的墙体中

E.施工缝距墙体预留孔洞边缘不小于300mm

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第38题:沥青在工程上广泛应用于()等方面。

A.防水与防潮

B.防火

C.防腐

D.水工建筑与道路工程

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第39题:根据《建筑工程建筑面积计算规范》，下列不应计算建筑面积的项目有()。

A.地下室的采光井.保护墙

B.设计不利用的坡地吊脚架空层

C.建筑物外墙的保温隔热层

D.有围护结构的屋顶水箱间

E.建筑物内的变形缝

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第40题:劳务纠纷调解的基本原则有()

A.实事求是原则

B.自愿原则

C.当事人双方地位平等原则

D.不得损害国家集团利益原则

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第41题:用工企业实名制管理的基础工作包括()

A.签订劳动合同

B.持证上岗

C.造册

D.完成网上录入

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第42题:价值工程应用中，对提出的新方案进行综合评价的定量方法有()。

A.头脑风暴法

B.直接评分法

C.加权评分法

D.优缺点列举法

E.专家检查法

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第43题:楼梯间按照平面形式可分为:()

A.防烟楼梯

B.非封闭楼梯

C.封闭楼梯

D.消防楼梯

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第44题:《建筑法》规定:作业人员对危及生命安全和人身健康的行为有权提出()。

A.批评

B.检举

C.上报

D.控告

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第45题:实行法人责任制的建设项目，项目总经理的职责有()。

A.负责筹措建设资金

B.负责提出项目竣工验收申请报告

C.组织编制项目初步设计文件

D.组织工程设计招标工作

E.负责生产准备工作和培训有关人员

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第46题:新劳务企业.作业队伍引进须进行哪些手续工作。()

A.项目推荐

B.公司考察

C.部分人员先进场试工

D.建筑集团公司审批

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第47题:以下哪些属于劳动合同审查的内容()

A.审查劳动合同订立时间

B.审查劳动合同书内容

C.审查订立劳动合同的客体

D.审查劳动合同期限

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第48题:根据《价格法》，经营者有权制定的价格有()。

A.资源稀缺的少数商品价格

B.自然垄断经营的商品价格

C.属于市场调节的价格

D.属于政府定价产品范围的新产品试销价格

E.公益性服务价格

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第49题:下列索赔事件引起的费用索赔中，可以获得利润补偿的有()。

A.施工中发现文物

B.延迟提供施工场地

C.承包人提前竣工

D.延迟提供图纸

E.基准日后法律的变化

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三.判断题(共有20题，只有一个正确答案，错选不得分)

第50题:图书馆的书库按放书的层数计算建筑面积。()

A.正确

B.错误

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第51题:在编制建设工程概预算时，应首先编制建设项目的总概算书。()

A.正确

B.错误

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第52题:劳保费是指按照国家劳保条例规定应支付的企业退休.离休和1年以上病员的工资，以及按上述职工工资提取的职工福利基金。()

A.正确

B.错误

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第53题:天棚面层在同一标高或不在同一标高，均为一级天棚。()

A.正确

B.错误

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第54题:当建设工程概算造价.单方造价指标计算出来后，就可编制建设工程概算书，以供各单位有关部门使用。()

A.正确

B.错误

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第55题:直接工程费由人工费.材料费.施工机械使用费三部分组成。()

A.正确

B.错误

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第56题:铝合金门窗工程量按框外围面积计算，无框门按扇外围面积计算。()

A.正确

B.错误

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第57题:供求因果增加费属于施工附加费。()

A.正确

B.错误

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第58题:设计单位编制的设计概算文件，经过建设主管机关批准后就成为国家控制工程拨款或贷款的最高基本限额。()

A.正确

B.错误

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第59题:建筑企业的利润总额是由经营利润和法定利润组成的，其中经营利润是指建筑产品价格与预算成本的差额。()

A.正确

B.错误

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第60题:实行定额的目的是为了力求用最少的人力.物力和财力的消耗生产出符合质量标准的建筑产品，取得最好经济效益。()

A.正确

B.错误

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第61题:施工预算和施工图预算的编制依据是相同的。()

A.正确

B.错误

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第62题:国家审批项目建议书主要依据设计概算。()

A.正确

B.错误

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第63题:施工定额按社会必要劳动量确定定额水平。()

A.正确

B.错误

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第64题:用类似工程预算编制概算，受地区不同限制要进行调整。()

A.正确

B.错误

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第65题:设计概算是由施工单位根据初步设计或扩大初步设计图纸等而编制的。()

A.正确

B.错误

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第66题:当拟建工程项目的初步设计文件具有一定深度，基本上能够按初步设计的平.立.剖图纸计算出各分部工程项目的工程量时可采用概算定额编制建设工程概算。()

A.正确

B.错误

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第67题:计算钢筋工程量时，设计未规定搭接长度的，应按施工规范规定确定搭接长度计算。()

A.正确

B.错误

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第68题:工人工作时为恢复体力稍作休息的时间为非定额时间。()

A.正确

B.错误

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第69题:施工预算的编制方法一般有“实物法”和“实物金额法”两种，“实物金额法”是目前普遍采用的一种方法。()

A.正确

B.错误

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